Еще не так давно тесты в нашей стране практически не использовались. Однако сегодня ситуация изменилась самым коренным образом. Начать нужно с того, что тестирование заменило столь привычные всем выросшим в советское время людям экзамены. Причем это касается не только школ и других учебных заведений, но и взрослой жизни. Так, например, сегодня претендентам на какую-либо вакансию в хорошую компанию все чаще и чаще приходится проходить целых два тестирования: профессиональное и психологическое. Да и уже работающим в фирмах сотрудникам также иногда необходимо отвечать на вопросы тестов психологов, целью которых является создание и поддержка "здоровья" офисного коллектива. Раньше все опросы представляли собой многократно откопированные листы бумаги, которые заполнялись и обрабатывались вручную. Однако сегодня не только в любой компании, но и практически в каждой школе есть немало компьютеров. А это значит, что процесс тестирования можно автоматизировать, сделать его более удобным и функциональным, а результаты - более наглядными. И поможет нам в этом специальная программа "Конструктор тестов", разработанная специалистами компании Keepsoft.
Давайте начнем разбор этой утилиты с ее интерфейса. В первую очередь стоит отметить, что он многоязычный. Пользователь может сам выбирать наиболее подходящий для него язык из списка возможных вариантов (белорусский, болгарский, английский, латышский, украинский и, конечно же, русский). В целом интерфейс довольно удобен и неплохо продуман. Все основные операции даже впервые запустивший программу пользователь выполняет интуитивно, не задумываясь, где искать нужную ему кнопку. Кстати, заметно, что интерфейс рассматриваемой утилиты перекликается с внешним видом других программ, выпущенных этой компанией. Впрочем, такая последовательность - это скорее достоинство, нежели недостаток.
Теперь давайте поговорим о функциональных возможностях "Конструктора тестов". Сразу стоит отметить, что данный продукт фактически состоит из двух отдельных программ. Первая называется "Редактор". С ее помощью администратор (преподаватель, психолог, специалист по HR и т. д.) может создавать, редактировать и удалять тесты. Вторая часть рассматриваемого продукта - "Тренажер". Как видно из этого названия, с ее помощью осуществляется сам процесс тестирования пользователей.
Число тестов (в программе они называются темами), которые могут храниться в базе данных рассматриваемой утилиты, неограниченно. Для удобства использования их можно разбивать на различные категории. Причем, что интересно, одна и та же тема может относиться сразу же к нескольким (до 4) группам.
Каждый тест в программе характеризует много различных свойств, разбитых в окне редактирования темы на пять вкладок. На первой администратор может указать номер теста, его название, включить или отключить режим задавания вопросов в случайном порядке, а также ограничить, при необходимости, их количество. Вторая вкладка позволяет настраивать сервисные свойства темы. На ней администратор может запретить прерывание процесса прохождения теста, скрыть индикатор результатов, отменить показ правильных ответов после тестирования, ограничить время ответа на каждый вопрос, включить звуковое оповещение об окончании тестирования, а также установить необходимость автоматической распечатки результатов. На третий вкладке можно ввести приветствие, то есть текст, который увидит пользователь при выборе в "Тренажере" данной темы. Далее идет страница со списком категорий, к которым относится тест. Ну и, наконец, последняя вкладка позволяет определить оценки, которые будут выставляться пользователям по результатам их ответов на вопросы. Для этого сначала нужно задать количество таких отметок. После этого программа автоматически проставит для каждой из них соответствующие интервалы процентов правильных ответов (с учетом разной стоимости вопросов), например, "четверку" будут получать те, кто получил 60-79% баллов. Естественно, все интервалы можно редактировать вручную.
Итак, с темами мы разобрались. Теперь можно переходить к вопросам. Их в каждой теме может быть сколько угодно. Причем при тестировании не обязательно будут выводиться все: как мы уже говорили, администратор может ограничить их число. Окно свойств каждого вопроса разбито на четыре вкладки. На первой администратору необходимо указать номер вопроса, его текст, тип, "стоимость" (количество баллов, учитывается при подведении итогов), включить или отключить показ вариантов ответов в произвольном порядке. Кстати, на одном из этих параметров, а именно на типе, стоит остановиться подробнее. Дело в том, что в программе "Конструктор тестов" реализовано пять различных типов заданий. В первом из них пользователю необходимо выбрать единственный правильный ответ из списка введенных администратором вариантов. Второй тип в принципе очень похож на только что рассмотренный, вот только верных ответов может быть несколько. И для того чтобы программа посчитала ответ корректным, пользователь должен указать их все. Третий вариант задания - установка введенных администратором ответов в правильной последовательности. Следующий тип вопроса - установка соответствия. В этом случае администратор должен задать два списка различных понятий и установить верные отношения между ними. Ну а пользователю необходимо будет правильно расставить связи, то есть для каждого варианта ответа указать одно или несколько соответствующих понятий. Ну и, наконец, последний, пятый, вариант задания - ввод ответа с клавиатуры. При этом администратор может указать не один, а целый ряд ответов, которые программа будет считать правильными (например, с учетом различных вариантов написания того или иного слова).
Вторая вкладка окна свойств вопроса предназначена для ввода примечания - текста, который будет отображаться в "Тренажере" при просмотре пользователем вопросов, на который он дал неверный ответ. Идем дальше. С помощью следующих двух вкладок администратор может прикрепить к вопросу изображение (доступны форматы JPG, JPEG, BMP, ICO, EMF, WMF) или видеоролик (AVI), а также звуковой файл (WAV, MID, RMI). Возможность использования в тестах графики и мультимедиа сложно переоценить. Эта функция существенно расширяет область применения программы, а большое число поддерживаемых форматов позволяет использовать, например, отсканированные из учебника схемы, записанную с компакт-диска музыку и т. д. Естественно, для каждого вопроса нужно задать список вариантов ответов. Делается это в специальном окне, внешний вид которого зависит от того, какой тип вопроса редактируется.
Вот, пожалуй, и все основные возможности модуля "Редактор" продукта "Конструктор тестов". Впрочем, помимо них в нем реализовано и несколько дополнительных функций. В частности, есть в "Редакторе" специальный блок - "Администратор пользователей". С его помощью владелец программы может давать доступ к базе данных тестов различным людям. Причем права гибко настраиваются. Каждому пользователю можно разрешить или запретить создание, изменение и удаление тем, вопросов и ответов, возможность печать и экспорта данных.
Другой интересной функцией является проверка орфографии в текстах тем, вопросов и ответов. Она позволяет создавать грамотные тесты без ошибок и опечаток, от которых, как известно, не застрахован никто. Следующая достойная упоминания возможность рассматриваемой утилиты - это функция синхронизации данных (экспорт в архив и импорт из него), которая облегчает их перенос на другие компьютеры, а также экспорт информации в различные форматы (DB, DBF, TXT, HTML, XLS, DOC, RTF, PDF и т. д.) для дальнейшей обработки. Ну и, конечно же, нельзя не сказать о печати тестов. Причем печати настраиваемой, в которой администратор сам выбирает включаемую в отчет информацию. Кстати, распечатанные с помощью программы листы можно использовать в качестве раздаточного материала для прохождения тестов без компьютеров.
Ну а теперь давайте поговорим о второй части программы "Конструктор тестов". Она нужна для осуществления процесса тестирования пользователей. Начать нужно с того, что в "Тренажере" реализован собственный "Администратор пользователей". С его помощью создаются регистрационные записи для отвечающих на вопросы людей. Причем информацией, которую нужно ввести для каждого из них, администратор может управлять. Для этого помимо имени пользователя используются произвольные дополнительные поля (например, "Класс", "Группа", "Подразделение" и т. п.).
Работа с "Тренажером" максимально проста. Войдя под своим именем и выбрав нужный тест, пользователь поочередно отвечает на задаваемые вопросы (выбирает один или несколько вариантов ответов, устанавливает соответствия, вводит текст с клавиатуры вручную). Интересно, что процесс можно прерывать и возвращаться к нему в будущем при последующих запусках утилиты (если, конечно, это не запрещено администратором). При завершении работы на экран выводится краткий отчет: число заданных вопросов, количество правильных и неправильных ответов, максимально возможное и набранное число баллов, наглядная диаграмма и оценка. Причем пользователь может посмотреть ошибки, которые он допустил при прохождении теста. При этом на экран будут выведены соответствующие комментарии и корректные ответы (опять же если разрешил автор теста). Результаты теста можно и распечатать. При этом на бумагу будет выведена не только общая информация, но и данные по вопросам, на которые человек не смог ответить.
Итак, сегодня мы с вами, уважаемые читатели, довольно подробно разобрали возможности программы "Конструктор тестов". И убедились в том, что эта утилита позволяет полностью организовать удобный процесс тестирования людей в любой компании или учебном заведении. Впрочем, нельзя не упомянуть о некоторых недостатках, самым серьезным из которых является отсутствие у администратора возможности просмотра результатов тестирования людей в виде единой таблицы. Будем надеяться, что разработчики добавят такую возможность в следующей версии своего детища.
