Почему нейросети нас не заменят

Несколько недель назад вместе с ChatGPT я писал статью о том, какие IT-профессии не заменят нейросети. И на мой вопрос «а кого заменят нейросети» бот выдал список из 10 специальностей. Весь список я оглашать не буду, это скучно. Но, если вам интересно, смотрите на скриншот в статье.

Да и суть не в этом. Суть в том, что нейросеть четко выделила причины, по которым она не займет рабочие места. А точнее — умения IT-специалистов. Эти умения он обобщил в 4 пункта:

1. Быть творческим. Дело в том, что творческий человек мыслит нестандартно, может видеть вещи по-разному и находить неочевидные пути решения. Но вот нейросети на такое не способны: пока что они ограничены своими алгоритмами и данными. У них нет интуиции и ассоциативного мышления.
2. Развивать межличностные отношения. Еще один важный пункт: вся работа в команде построена на эмпатии, отношении друг к другу, способности решать конфликты и т. д. А нейросети не умеют в общение, они могут только отвечать на команды.
3. Принимать осознанные решения. Люди могут принимать решения исходя из контекста основываться на своих знаниях и опыте. А нейросети могут принимать решения только на основе алгоритмов и анализа данных.
4. Придерживаться контекста бизнеса (т.е. быть как рыба в воде в определенной отрасли). Это значит, что человек, работающий в какой-то отрасли, сильно в нее погружен. Он привык к контексту бизнеса и способен лучше ориентироваться в изменяющихся условиях. А нейросети не могут оценивать контекст и могут выдавать ответы только на основе своей базы.

По сути, эти же умения нужны всем фрилансерам, удаленщикам и тем, кто работает в диджитале. То есть, не только айтишникам. Ведь тот же дизайнер всегда должен творчески подходить к оформлению будущего сайта, автор — искать спикеров и грамотно упаковывать их ответы. А главред — выстраивать работу целых медиа и т. д. В общем, везде нужно творчество, умение общаться с людьми и понимание, ради чего делается работа.

Но это только мое мнение. Потому что в мире уже много новостей о том, как роботы заменяют людей. Например, игровые студии Китая стали использовать нейросети и из-за этого сократилось количество рабочих мест. А в комментариях люди пишут, что начали что-то изучать, но это уже не нужно. Так, один человек начал изучать 3D анимацию, но на рынке появились AI-Mocap и другие нейросетевые инструменты для анимации. В итоге у человека пропала мотивация изучать что-то дальше.

А что думаете вы? Нейросети нас заменят и очень скоро, или еще можно спокойно работать?