Стэнфордский университет: ИИ сокращает количество вакансий для начинающих программистов

Новое исследование Стэнфордского университета показало, что в США значительно снизилось количество вакансий начального уровня в программировании после появления ChatGPT. Анализ проводился на основе обезличенной информации о зарплатах миллионов работников из десятков тысяч компаний.

Также учёные использовали датасет Anthropic Economic Index, представленный компанией Anthropic PBC в феврале. Он отражает, как именно специалисты применяют чат-бот Claude в ежедневной работе, и показывает, какие задачи автоматизируются в разных сферах.

По данным исследования, больше всего ИИ повлиял на сферу разработки ПО, клиентский сервис, бухгалтерский учёт и административную поддержку. Сильнее всего изменения затронули работников 22-25 лет. Количество таких позиций в США сократилось на 6% с конца 2022 года, именно тогда был запущен ChatGPT.

Программисты пострадали особенно сильно: число вакансий начального уровня для работников 22-25 лет снизилось на 20 % в сравнении с тремя годами ранее. Авторы исследования проверили, могут ли сокращения быть вызваны другими факторами, в том числе экономическими, но пришли к выводу, что автоматизация с использованием ИИ является одним из основных драйверов изменений.

При этом старшие сотрудники пострадали меньше: в четырёх наиболее уязвимых отраслях численность работников старшего возраста с 2022 года даже выросла на 6-9 %. В то же время в трёх сферах, наименее подверженных автоматизации с помощью ИИ (техническое обслуживание, логистика и др.), число начальных позиций для работников 22-25 лет увеличилось на 6-13 %.

По словам авторов исследования, снижение занятости регистрируется среди молодых специалистов в профессиях, где ИИ в основном автоматизирует работу. Рост наблюдается в тех, где использование ИИ носит скорее вспомогательный характер.

Источник: Silicon Angle