Огласив рекордные показатели Cisco в 2007 финансовом году, председатель совета директоров компании Джон Чемберс (John Chambers) заметил: «Сегодня на рынке не хватает инноваций, и мы намерены восполнить этот пробел». Он пояснил, что мировой бизнес вступает в очередной этап развития, который способствует внедрению новаторских решений, основанных на технологиях групповой работы и Web 2.0. Начинается переход от транзакционной среды к среде групповой работы, в которой сеть будет поддерживать все типы коммуникаций и информационных технологий, и Cisco готова возглавить этот процесс. «Главная тенденция на сегодняшний день — это групповая работа, — подчеркнул Чемберс. — Сеть раскрывает огромный потенциал коллективизма, позволяя говорить «мы» вместо «я». Групповая работа — это не продукт, а архитектура, причем архитектура Cisco. Наша компания будет поддерживать все формы коммуникаций и информационных технологий».
Важнейшим фактором роста производительности труда на новом этапе развития мирового бизнеса станет интернет. По словам Чемберса, мало где это проявляется столь явно, как в самой Cisco: «Никогда прежде в истории нашей компании мы не действовали так напористо, как в последние 12 месяцев. Раньше в течение года мы объявляли одну-две крупных инициативы, а в 2007 финансовом году — сразу двадцать». Столь разительный рост активности Cisco, как отмечается, — прямой результат внедрения методов групповой работы, которые увеличивают скорость принятия решений, повышают их качество и масштабируемость. Новые инициативы и должны стать основой дальнейшего роста компании Cisco и развития новаторских технологий.
Оптимизм председателя совета директоров Cisco полностью разделяет исполнительный вице-президент, главный финансовый директор компании Денис Пауэлл (Dennis Powell). По его оценкам, в первом квартале 2008 финансового года доходы Cisco вырастут примерно на 16%, годовой показатель составит 13-16%, а в последующие три-пять лет — 12-17%.
Источник: Cisco